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행정안전부 지난 3월 19일 발표한 '정부혁신 종합 추진계획'에 대한 직원 공감대 확산을 위해 17일 정부서울청사에서 ‘사회적 가치 기반 정부혁신의 이해’ 교육을 실시하였다.

윤태범 한국지방행정연구원장이 진행하는 이번 교육에는 350여명의 소속 직원이 참여하였으며, 4월 23일과 5월 2일에도 정부세종청사와 정부대전청사에서 추가로 교육이 펼쳐질 예정이다.

이번 정부혁신의 비전은 문재인 정부의 국정목표인 “국민이 주인인 정부” 실현이며, 이를 달성하기 위해 3대 전략을 수립하였다.먼저, 정부운영을 개발·성장·효율 중심에서 공공의 이익과 공동체의 발전에 기여할 수 있는 사회적 가치 중심으로 전환한다.

두번째로, ‘참여와 협력을 통해 할 일을 하는 정부’를 구현한다.정책의 시작도 끝도 국민이라는 원칙 아래, 정책 전 과정에 국민이 직접 참여함으로써 국민의 뜻이 보다 잘 실현되도록 노력할 계획이다.

셋째, ‘낡은 관행을 혁신하여 신뢰받는 정부’를 구현하고자 한다.공직자가 개혁의 주체라는 인식을 갖고, 기존 관행과 일하는 방식을 근본적으로 바꿈으로써 국민으로부터 신뢰받는 정부를 만드는 것이다.

윤태범 지방행정연구원장은 정부운영을 사회적 가치 중심으로 전환하는 것이 중요하다고 하면서, 사회적 가치가 중요하게 대두된 배경, 사회적 가치의 개념을 다양한 사례를 들어 제시하였다.

사회적 가치가 새정부 국정과제 및 정부혁신 종합계획의 핵심가치로 반영된 의미에 대해서도 설명하였다.

행정안전부는 이번 교육을 통해 국민의 삶의 질을 높이고자하는 정부혁신의 핵심가치에 대해 보다 깊이 있게 이해할 수 있는 계기를 마련하는 한편,앞으로 혁신 젊은 실무단 구성 운영, 혁신 해커톤 개최, 혁신게시판 운영 등 직원 중심의 상향식 정부혁신을 지속적으로 추진할 계획이다.